Pályázatról
Ismerd meg Te is!
10.000 nap!
Életünk során átlagosan ennyi időt töltünk a munkahelyünkön, egyáltalán nem mindegy tehát, hogy ebben a 80.000 munkaórában hogyan érezzük magunkat.
A beneFit Prize az első olyan átfogó pályázat Magyarországon, amely a munkavállalói jóllét fizikai-, szellemi- és lelki aspektusait egyaránt vizsgálja, figyelembe véve a környezeti és szociális hatásokat is.
A zsűritagok komplexitásában vizsgálják a nevező cégek pályázatait. A munkavállalói wellbeing törekvések mellett a környezeti, társadalmi fenntarthatósági és a fenntartható működési szempontok szerinti fókusszal. Ez az ESG minősítés „előszobája”.
Olyan példamutató munkáltatókat szeretnénk díjazni, és széles körben bemutatni, amelyek felismerve a munkavállalókban rejlő hatalmas értéket, a társadalmi felelősségvállaláson immár a vállalati egészségkultúra megteremtését értik és a vállalati működésbe beépítették az ESG elvárásokat is.
Célunk, hogy segítsük a munkáltatókat abban, hogy kollégáik számára a munkával töltött 10.000 napot eredményessé, egyúttal élménnyé tegyék, ezáltal közösen élhetőbb és szerethetőbb világot teremtsünk.
Miért érdemes pályázni?
beneFit minősítés
A Díjazottak elnyerik a „BeneFit Prize 2024 – For Happy Employees.” minősítését, ezáltal jogosulttá válnak a Díj grafikai elemeinek használatára a vállalati kommunikációban.
Szakmai elismerés
A pályázatot szakmailag elismert zsűri bírálja el, és díjazza, ami a Díj hitelességét és egyediségét még inkább hangsúlyozza. A legjobbakat a zsűri Szakmai Zsűri Különdíjban részesíti.
Munkáltatói márka építés
A pályázatban való részvétel hozzájárul a pozitív munkáltatói márka építéséhez, ezzel kedvező helyzetbe hozva a céget a munkaerőpiacon.
Munkavállalók bevonása
A közönségszavazásba bevonhatják munkavállalóikat, ezáltal erősítve az összetartozás érzését és elkötelezettségüket vállalatuk felé.
Toborzási eszköz
A szakmai minősítés, a Díj elnyerése, illetve a pályázat nyílt Microsite felülete lehetőséget kínál a tehetséges munkavállalók bevonzására.
Egyedi publikus profil
A sikeresen leadott pályamunkát követően a pályázó közzé teheti saját wellbeing programját a pályázat publikus weboldalán, eséllyel indulva a Közönségdíjért is.
Média & PR megjelenés
A Díj további Média- és PR-megjelenést biztosít a legrangosabb hazai média felületeken. Pl. Forbes, HR Portál, Index, HVG, HRPWR, Humánpolitika.com
Ünnepélyes díjátadó
A döntőbe jutott pályaművek szerzői részt vehetnek a beneFit ünnepélyes díjátadó gáláján, amelyen számos hazai nagyvállalat képviselteti magát.
Piaci benchmark elemzés
A pályázatban résztvevő cégek minősítése, a többi pályázóval összevetve elemzésre kerül, mely megosztásra kerül a pályázó vállalattal. Ezen kimutatás alapján felmérhető, hogy mely területen kiemelkedő, vagy hol szorul fejlesztésre a cég juttatási rendszere.
A beneFit Prize nevezési díjából származó teljes bevételt a Semmelweis Egyetem – Gyermekgyógyászati Klinikájának ajánlja fel! Így pályamunkáddal nem csak nyerhetsz, de 39.900 Ft-tal támogatod is a kórházat.
Pályázati kategóriák
Kisvállalat
25-100 munkavállaló
Középvállalat
100-500 munkavállaló
Nagyvállalat
500-1000 munkavállaló
Gigavállalat
1000+ munkavállaló
Egyéb gazdálkodó szervezetek
Egyesület, alapítvány, egyesülés, szövetkezet, közigazgatási szerv, stb.
A pályázat felépítése
A pályázat keretein belül a pályázó vállalatnak lehetősége van bemutatni minden olyan módszert és programot, amellyel gondoskodó vállalatként támogatják a munkavállalói jóllétet.
A pályázatok beadása és elbírálása két körös rendszerben történik.
A pályázat beadásához a szervezetnél elérhető juttatások kategóriánként lebontott lehetőségei közül checkboxos módon kell kiválasztani a munkáltató által elérhetőeket. Tehát a pályázat nem kötött hosszas dokumentációkhoz, ezáltal gyorsan, egyszerűen beadható, és a zsűri által könnyedén ellenőrizhető.
Sportoltatás
A munkavállalók sportolási lehetőségeinek bemutatása a munkáltató jóvoltából.
Egészségtudatos étkeztetés
Egészséges táplálkozást ösztönző kezdeményezések, edukációs programok összessége.
Egészségügyi szűrések
Finanszírozott szűrővizsgálatok és egészségcsomagok, családi kedvezmények összessége.
Biztosítások és pénzügyi tudatosság
A szervezetnél elérhető biztosítási szolgáltatások és pénzügyi tudatosságot segítő intézkedések bemutatása.
Munkakörnyezet
Irodai környezet, berendezés minősége, amelyek hozzájárulnak a munkavállalók egészségének megőrzéséhez.
Mentál-Wellness
Mentálhigiénés programok, amelyek segítik a munkavállalók mentális kiegyensúlyozottságát, csökkentik a munkahelyi stresszt.
Pihenés és rekreáció
A munkavállalók feltöltődését, pihenését, társas kikapcsolódását segítő kezdeményezések és helyszínek az irodában.
Jogbiztonság
A munkavállalók számára biztosított stabil és kiszámítható jogi környezet, amely garantálja a törvényeknek megfelelő munkahelyi gyakorlatokat.
Fenntarthatóság és CSR
Környezetvédelmi és CSR programok és intézkedések.
Edukáció
Munkavállalók fejlődését támogató programok, hazai és nemzetközi tréningek, mentoring, karrierút támogatása.
Családbarát
Munka-magánélet egyensúly megteremtése, gyermekvállalás segítése és családos programok.
Esélyegyenlőség
Munkáltatói felelősségvállalás az egyenlő feltételek biztosításában és a különbözőségek feloldásában.
Béren kívüli juttatások
Teljesítménybónusz rendszer kialakítása, különféle támogatások, hozzájárulások, programok ismertetése.
Digitalizáció
Digitális eszközök és eljárások a munkahelyi folyamatok hatékonyságának növelése érdekében.
Z generáció
A fiatal generációt bevonzó és megtartó intézkedések, juttatások részletes bemutatása.
Digitális wellbeing
Munkavállalói jóléti programok az egészség és pszichológia területén, megfűszerezve modern technikával és technológiával.
Kreatív HR megoldások
Minden olyan egyéb vállalati megoldás, kezdeményezés, amely hozzájárul a kollégák egészségéhez.
Publikus Microsite felületen lehetőséget biztosítunk a saját adatlap szerkesztésére, egyéni tartalmak (képek, videók) megosztására.
Böngéssz a már feltöltött adatlapok között.
Pályázati díj
Mit tartalmaz a pályázati díj?:
- A pályázati díjad teljes összegével támogatod a Semmelweis Egyetem – Gyermekgyógyászati Klinikáját
Shortlistes pályázóknak:
- A Budai Vár szívében lévő Aranybástya Étterem – Kávéházban lévő díjátadón való részvételt
- Díjmentes étel – italt a kiváló kiszolgálásáról híres étterem kínálatából
- Az esemény házigazdáinak, a Momentán Társulat interaktív improvizációs színháznak az előadását
Verseny időzítése
09.02 - 10.20.
Pályázati időszak
10.21. - 11. 03.
Zsűri értékelés
Közönségszavazás
11. 07.
Ünnepélyes díjátadó
Díjátadó Gála
Mikor?
2024. november 7.
15:00-18:00
Hol?
Aranybástya
1015 Budapest, Csónak utca 1.
Az est házigazdája
Momentán Társulat
Imprószínészek, kommunikációs trénerek