Logó

Mottó, misszió
Engineering the Fututre. Missziónk, hogy segítsük alkalmazkodni a cégeket a piaci kihívásokhoz.
Cégméret
Gigavállalat (1000+ fő)
Iroda címe
1082
Budapest,
Bókay utca 44-46.
Bókay utca 44-46.
Juttatásaink Gondoskodó Vállalatként
Sportoltatás
Sporteseményeken/versenyeken nevezési díj támogatás
Közös kirándulás, túrázás
AYCM munkavállalói finanszírozással
Irodai jóga/torna
Futó-/ foci-/ kosár-/ teniszpálya
Céges zuhanyzó
Házi versenyek (pl. kilométergyűjtés, közös testsúlycsökkentés)
Céges kerékpár
Egészségtudatos étkeztetés
Gyümölcs- / zöldségnap
Szűrt víz / italautomata biztosítása
Egészségügyi szűrések
Magán egészségbiztosítás nyújtása a munkavállalóiknak
Védőoltások
Biztosítások és pénzügyi tudatosság
Pénzügyi tudatosság tréning/előadás hitel/befektetés/megtakarítás témában
Egyéni tanácsadás/coaching pénzügyi tudatosság témában
Kedvezményes bankolási feltételek biztosítása (partneren keresztül)
Élet-és balesetbiztosítás
Biztosítás üzleti utak esetén
Mentál-wellness
Life coaching
Business coaching
Pszichológussal vagy mentálhigiénés szakemberrel konzultáció
Stresszmérés és menedzsment
Munka-magánélet egyensúly programok
Dolgozói elégedettség mérés
Coaching szemléletű vezetés
Telemedicina
Közös relaxációs programok szervezése (pl. hangfürdő, meditáció, jóga…)
Preventív előadások
Kiégés témában előadás/konzultáció
Egészséges alvási szokások kialakítását támogató program
Idő-menedzsment tréning
Kikapcsolódást segítő pihenőtér kialakítása (pl. relaxációs szoba, masszázs fotel)
Pihenés és rekreáció
Szűrt víz/ásványvíz
Játékterem (pl. csocsó, xbox, pingpong, biliárd, darts)
Pihenőszoba/pihenősarok
Irodai masszázs vagy masszázsfotel
Teafilter biztosítása
Csapatépítő programok rendszeresen (online/onsite, kulturális, bowling, ottalvós, hangterápia)
Kreatív foglalkozások (workshopok, könyvklub, kézműves foglalkozások stb.)
Fenntarthatóság és CSR
Fenntarthatósági jelentés- etikus és átlátható, kitűzött célok folyamatos megvalósítása
Közösségi szerepvállalás és adakozás (pl. UNICEF, Greenpeace, helyi kórházak, iskolák, óvodák)
Érzékenyítő programok (pl. SNI gyerekek támogatása, állatmenhely látogatás)
Önkéntes napok szervezése/önkéntesek toborzása (idősek, egyedülálló szülők, gyermek otthonok, kutya sétáltatás, faültetés)
Környezettudatosságra ösztönző edukáló programok/kihívások szervezése
Közösségi szemétszedés
Élelmiszer pazarlás elleni intézkedések (jótékonykodás, edukáció, gyűjtőpont)
Szelektív szemétgyűjtés a munkahelyen (pl. újrahasznosítható-, komposztálható-, veszélyes hulladék)
Irodai termékek felhasználásának minimalizálása/ újrahasznosítás (e-számla, elektronikus aláírás, nyomtatópapír optimalizálás, újrahasznosított papírhasználat, kézszárító, nyomtató tonerek gyűjtése, használt kapszula gyűjtés)
Elektromos áram felhasználás optimalizálása (energiatakarékos izzó, mozgásérzékelő, fényviszonyokhoz igazodás, okos konnektor, energiatakarékos eszközök: hűtő, kávéfőző, mosogatógép)
Vízfelhasználás optimalizálása (pl. mozgásérzékelő szaniterek, mosogatógép)
Edukáció
Karrier orientációs program
Mentor/buddy rendszer
Onboarding program
Belső tréningek/crosstréning
Talent management fejlesztések
Szakmai képzések
Soft skill tréningek
E-learning anyagok
Vezetőképzés
Átképzés támogatása - cégen belüli területekre történő átképzés
Irodai könyvtár
Nyelvtanulási támogatás
Családbarát
Irodai bölcsőde/óvoda/gyermekmegőrző/gyereksarok/ játszószoba/baba-mama szoba
Kismama műszak speciális időbeosztással
Kismama parkoló
Családi nap szervezése
Ajándékok és tematikus napok gyerekeknek ünnepekkor
Fejlesztő foglalkozások gyerekeknek, gyerekpszichológus (online/onsite)
Munkaidőre/távmunkára vonatkozó kedvezmények
Esélyegyenlőség
Határon túli magyarok és külföldiek alkalmazása
Vízum támogatás/ügyintézés
Kulturális különbségek feloldására programok (pl. nemzetiségi programok)
Nemtől független bérezési struktúra
Távmunka és HO. lehetőség
Megváltozott munkaképességű kolléga alkalmazása
Akadálymentesített iroda
Pályakezdők támogatása
CSR programok (pl.: véradás)
Előítéletek felszámolását segítő tréning/edukáció
Részmunkaidős foglalkoztatás
Digitalizáció
Mobilon és desktopon egyaránt elérhető kommunikációs platform (pl. Blue Colibri)
Intranetes kommunikáció (kizárólag desktopról, irodai kollégáknak elérhető)
Virtuális kooperációs csatornák (pl. Teams, Webex, Zoom stb.)
Rendszeres dolgozói hírlevél (email)
Dolgozói közösségi csoportok vagy csoportos chatek, amelyekben a kollégák szabadon, több témában is kommunikálhatnak egymással (platformon, chatfelületen vagy közösségi felületen)
Infoscreen, kihelyezett self service kioszk
Technikai eszközök biztosítása (pl. mobiltelefon, laptop, tablet)
Z generáció
Transzparens kommunikáció az előrelépési lehetőségekről, éves képzési terv
Egyetemi tanulmányok támogatása
Távmunka
Trendi irodaberendezés, open office
Játékok (pl. xbox)
Iskolaszövetkezeti munkaviszony létesítése
Nyílt nap, karriernap
Trendi csapatépítő programok, csapatversenyek (pl. Ultrabalaton)
Employer branding video (szakmák, karrierlehetőségek bemutatása)